Cuốn sách Mindset – Tâm Lý Học Thành Công của Tiến sĩ tâm lý học Carol S. Dweck, từ Đại học Stanford, đã được tỷ phú Bill Gates nhận xét và khuyên đọc vào năm 2015, là một trong sáu quyển sách mà ông từng đề xuất cho độc giả.
Sách Mindset – Tâm Lý Học Thành Công có gì thú vị?
Cuốn sách Mindset – Tâm Lý Học Thành Công cũng đã nhận được sự chú ý từ Satya Nadella – vị CEO tài ba của Microsoft – ông coi đó như một “hồi chuông đánh thức con người” và đem đến những đổi mới cần thiết.
Cuốn sách này cũng đã được anh Hoàng N. Trung (Section Manager – VEU) đề xuất cho độc giả trong buổi Morning Speech về “Growth Mindset” ngày 28/4, vì anh cho rằng đó là một tài liệu quan trọng giúp hiểu rõ hơn về tư duy và tầm quan trọng của nó đối với thành công của mỗi người.
Nếu bạn giảm bớt ước mơ, cuộc sống sẽ hạn chế trong giới hạn mà bạn đã chấp nhận.
Xem thêm: Dấu Chân Người Lính
Trích dẫn trên không phải từ cuốn sách chúng ta đang nhắc đến, mà là một câu nói được Debbie Millman – một nhà văn, nhà giáo dục, nghệ sĩ và là người dẫn chương trình podcast Design Matters nổi tiếng – nói trong một lễ tốt nghiệp.
Bà “thúc giục” các sinh viên hãy làm điều mình thích và đừng bao giờ dừng lại.
Lời khuyên này có vẻ giản đơn và quen thuộc, nhưng từ góc độ tâm lý, nó thể hiện cách mà tâm lý học hiện đại nhận thức về niềm tin vào khả năng của con người và cách thức thúc đẩy hành vi và tiên đoán thành công.
Cuốn sách Mindset – Tâm Lý Học Thành Công (Mindset – The New Psychology of Success) sẽ mang đến cho bạn cái nhìn sâu sắc về sức mạnh của tư duy, và thấy được rằng một thay đổi nhỏ trong tư duy có thể tạo ra những ảnh hưởng to lớn đối với mọi khía cạnh của cuộc sống.
Những vấn đề sách Mindset – Tâm Lý Học Thành Công đề cập tới
Sau khi đọc cuốn sách Mindset – Tâm Lý Học Thành Công của Carol Dweck, bạn sẽ được:
- Với những người dạy và học: Cuốn sách Mindset – Tâm Lý Học Thành Công sẽ giúp bạn hiểu cách nuôi dưỡng tư duy “Growth mindset” để trở thành một người học tập suốt đời.
Bạn sẽ nhận ra rằng tốc độ học tập của mỗi người có thể khác nhau, nhưng khả năng phát triển và tiến bộ của mỗi người là vô hạn.
Sự chú trọng vào việc nỗ lực, chăm chỉ, cố gắng và khát khao học hỏi sẽ giúp bạn vượt qua những thử thách và phát triển bản thân một cách liên tục.
- Với những người quản lý, lãnh đạo: Cuốn sách sẽ giúp bạn hiểu cách tạo môi trường thích hợp để nuôi dưỡng tư duy “Growth mindset” cho bản thân và các thành viên trong tổ chức.
Bạn sẽ học cách đối mặt với các thách thức và khó khăn, khích lệ sự đổi mới và tìm kiếm cơ hội phát triển, từ đó giúp tổ chức thích nghi và tiến bộ trong môi trường thay đổi liên tục.
- Với nhân viên: Cuốn sách sẽ giúp bạn hiểu cách nuôi dưỡng tư duy “Growth mindset”, giúp bạn cảm thấy hạnh phúc hơn trong công việc và hòa hợp, cảm thông hơn với đồng nghiệp.
Bạn sẽ nhận ra tầm quan trọng của việc tập trung vào quá trình học hỏi và phát triển bản thân, thay vì chỉ tập trung vào kết quả.
Việc thúc đẩy sự học hỏi và khát khao tiến bộ sẽ giúp bạn và đồng nghiệp xây dựng một môi trường làm việc tích cực và đạt được thành công bền vững.
Cuốn sách sẽ giúp bạn nhận thức rõ hơn về tầm quan trọng của tư duy trong cuộc sống và công việc, và cách nhỏ nhưng tích cực có thể mang lại những thay đổi to lớn trong sự thành công của mỗi người.
>>> TẢI SÁCH PHIÊN BẢN PDF TẠI ĐÂY: Mindset – Tâm Lý Học Thành Công <<<
Đón đọc thêm nhiều sách hay tại SACHVUI bạn nhé!
